TBMM Kadına Karşı Şiddet ve Ayrımcılığı Araştırma Komisyonu, AK Parti İstanbul Milletvekili Hulki Cevizoğlu başkanlığında toplandı. Toplantının açılışında konuşan Cevizoğlu, kadına yönelik şiddetin genellikle fiziksel boyutuyla öne çıktığını ancak kadın istihdamının artırılması ve ekonomik alanda güçlendirilmesinin de büyük önem taşıdığını vurguladı.
"Kadınların ekonomik güçlenmesi öncelikli hedef"
Bakan Vedat Işıkhan, kadınların iş hayatında güçlü ve eşit şartlarda yer alması için kapsamlı politikalar yürüttüklerini belirterek şu ifadeleri kullandı:
“Kadına yönelik şiddetin hiçbir haklı gerekçesi olamaz. Bu sorunun çözümü için güçlü bir hukuki çerçeve oluşturmak, etkin denetim mekanizmalarını hayata geçirmek ve toplumsal farkındalığı artırmak büyük önem taşıyor. Kadınların ekonomik yönden güçlenmesini sağlamak ise temel önceliklerimiz arasında yer alıyor.”
Kadın istihdamında büyük artış
Son bir yıl içinde 758 bin 982 kadının istihdama kazandırıldığını belirten Bakan Işıkhan, kadın kooperatifleri, özel sektör kuruluşları, sivil toplum örgütleri ve kamu kurumlarının destek ve projelerini tek bir platformda birleştirdiklerini ifade etti. Bu sayede yıl sonuna kadar 1 milyondan fazla kadının istihdama kazandırılması hedefleniyor.
Bakan Işıkhan, ayrıca işbaşı eğitim programları ve mesleki eğitim kurslarının da kadın istihdamını artırmada önemli rol oynadığını vurgulayarak, 2024 yılı Ocak-Kasım döneminde 35 bin 570’i kadın olmak üzere toplam 60 bin 165 kişinin işbaşı eğitim programlarından yararlandığını belirtti.
TÜİK verilerine göre:
- Kadınların iş gücüne katılım oranı Kasım 2024’te %36,7’ye yükseldi.
- İş gücünde yer alan kadın sayısı 12,2 milyon kişiye ulaştı.
- Kadın istihdam oranı %32,4 seviyesinde gerçekleşti.
- İstihdam edilen kadın sayısı 11 milyon kişiye çıktı.
- Kadın işsizlik oranı %11,7 seviyesinde bulunuyor.
Bakan Işıkhan, 2002 yılında çalışan kadınların büyük çoğunluğunun tarım sektöründe yer aldığını, ancak günümüzde kadın istihdamının hizmet ve sanayi sektörlerine kaydığını ifade etti.
Mobbing ile mücadelede yeni adımlar
Kadınların iş hayatında karşılaştığı psikolojik taciz (mobbing) ile ilgili olarak ALO 173 Mobbing Hattı ve CİMER üzerinden başvuru yapılabileceğini belirten Bakan Işıkhan, 2011-2024 yılları arasında toplam 144 bin 392 mobbing çağrısı alındığını söyledi.
Öne çıkan veriler:
- Çağrıların %81’i özel sektör çalışanlarından, %19’u kamu çalışanlarından geldi.
- Başvuruların %82’si erkeklerden, %61’i kadınlardan yapıldı.
- Mobbinge maruz kalan çalışanların en çok istifaya zorlama, kötü muamele ve görev değişikliği gibi durumlarla karşı karşıya kaldığı tespit edildi.
Bakan Işıkhan, iş yerlerinde mobbingin önüne geçmek için yeni düzenlemeler getirdiklerini ve denetimleri artırdıklarını da sözlerine ekledi.
